1、入职：身份证健康证不辨真伪
记者日前以求职者的身份向多家家政公司进行咨询,其中八成“看着很好”的公司表示,需要提供身份证与广州医院出具的健康证两家家政公司表示,需要提供当地区三甲医院的体检报告,其中包含基本的体检项目如乙肝两对半、肝功能和胸透等。也有家政企业的员工提出,“交100元介绍费,明天就能来上班了”。
天河区五山路一家家政企业的负责人对前来“面试”的记者说:“你只须带身份证来登记一下就好了,健康证、体检表那些东西,雇主有需要你就提供,假如体检发现没问题就要雇主出钱,假如有问题,你就只能自己承担了。”记者发现,不少家政公司不会核实家政职员身份证的真伪,而健康证更是可有可无的附属证明。
曾在广州一家连锁家政企业工作多年的孙大姐告诉记者,她服务过的多家家政公司都需要家政职员提供身份证,但不会进行分辨。“登记个基本信息就好了,有活儿的时候就会叫你。”
至于体检,一般是雇主需要才提供。“做卫生的活儿基本无需,若是住家做饭等,雇主需要就去做个体检。”
2、跳槽：无论哪个炒大家都是平时事
“只须你想,就能随意跟任何一家家政公司干。”这并非保姆们吹牛,而是实情。程姨在广州做保姆近10年,最开始什么都不懂,现在成了小区里大伙公认的“金牌”保姆。而对待雇主的态度,她也从最开始的战战兢兢、忍气吞声,到目前看人做事。程姨在保姆圈子里最“威水”的一件事,就是3天里换了3家公司、4个雇主。
程姨说,工作时间长了就有了经验,只须和家政公司老板、雇主相处几天,就能准确看出他们的为人。对于一些自己不喜欢的人,“与其相处时间长了闹得不愉快,还不如早点抽身。”
对于保姆来讲,家政公司不发薪资、自己工作没保障,因此保姆和公司双方都非常“自由”。“家政公司想派活儿就派,不想要你也无需什么理由大家想干就干,不想干辞工大不了不要那点薪资。”程姨说。
目前,程姨有了一些熟客,干脆自己单干。“全凭口碑和我们的判断接活儿,也不会让其他人抽成。”她说。
3、培训：“意思”到了就能拿证
记者走访和咨询的家政公司中,半数表示期望代理的保姆是熟工,假如不是熟工,家政公司会提供培训,主如果针对月嫂和早教等“专业”工种。至于打扫卫生等技能,八成以上公司表示不需要培训,甚至有小型家政公司表示,仅需交100元至200元不等的介绍费,不需要培训都可以上岗。
一家家政公司表示,自己需要培训的,普通家政工、月嫂、早教收费380元,培训时间仅为一周。而另一家家政公司对专业育婴师的培训,收费800多元,培训13天。过去参加过培训的多名家政职员表示,这种培训其实“没什么营养”。“不过是对你说一些打扫卫生的顺序,带孩子的基本知识等,实操基本没”。
这类“过来人”透露,上课全靠自觉,“有些人没好好上课,最后也可以过关,一般收了钱,‘意思’到了就能拿证。”有一些家政公司会提供免费培训。“但所谓的免费培训,就是老职员依据经验给出的一些建议,没系统和科学的培训,也没任何实操。”
4、企业：其实就是劳务中介公司
“与其说是家政公司,还不如说是劳务派遣公司或者劳务中介公司。”在同意记者采访时,多数保姆都如此评价所在的家政公司。记者走访发现,绝大部分家政公司有一同特点:一个办公桌、一台电脑、一个“经理”、几个保姆,就构成了家政企业的典型形象。
同意采访时,八成家政公司都声称可以提供钟点工、保姆、月嫂甚至早教老师等多个工种,可是这类企业的店铺规模都不大。
一位在家政公司从事管理工作多年的人士告诉记者,其实,除非是规模较大、有固定员工的公司,其他大多数家政公司其实只不过起到中介有哪些用途,店铺中只不过留下一些家政求职者的联系方法,有雇主需要的时候,家政公司就帮忙联系找人。双方谈妥,买卖就完成,“就像房产中介公司”。